Анализ дозовых нагрузок персонала, работающего с источниками ионизирующего излучения

По данным радиационно-гигиенической паспортизации в 2018 году на территории Красноярского края с источниками ионизирующего излучения (далее – ИИИ) работало 318 организаций, поднадзорных Управлению Роспотребнадзора по Красноярскому краю.

Ежегодно организациями, эксплуатирующими ИИИ, обязательно заполняется форма государственной статистической отчетности № 1-ДОЗ «Сведения о дозах облучения лиц из персонала в условиях нормальной эксплуатации техногенных источников ионизирующих излучений».

Все лица, которые непосредственно осуществляют обращение с техногенными ИИИ, относятся к персоналу группы «А».

По результатам 2018 года доза облучения персонала группы «А», включая работников, оформленных на условиях совместительства, находилась в диапазоне от 0,06 миллиЗиверта/в год до 15,53 миллиЗиверта/в год, что не превысило основной предел дозы 20 миллиЗивертов/в год, установленный СанПиН 2.6.1.2523-09 «Нормы радиационной безопасности (НРБ-99/2009)».

Согласно требованиям СанПиН 2.6.1.2523-09, для женщин в возрасте до 45 лет, работающих с источниками излучения, вводятся дополнительные ограничения: эквивалентная доза на поверхности нижней части области живота не должна превышать 1 мЗв в месяц. На период беременности и грудного вскармливания ребенка женщины должны переводиться на работу, не связанную с источниками ионизирующего излучения.

Обращаем внимание, что в соответствии с требованиями СП 2.6.1.2612-10 «Основные санитарные правила обеспечения радиационной безопасности (ОСПОРБ-99/2010)» контроль индивидуальных доз облучения персонала группы «А» должен осуществляться во всех организациях, работающих с ИИИ, постоянно инструментальным методом с использованием индивидуальных дозиметров. Индивидуальная доза облучения персонала регистрируется в карточках учета индивидуальных доз, которые хранятся в учреждении в течение 50 лет после увольнения работника.

Управлением Роспотребнадзора по Красноярскому краю осуществляется постоянный контроль за дозовыми нагрузками персонала, работающего с ИИИ.